Как выбрать няню для вашего ребенка

…настрой на получение «обратной связи» от ребенка

Если говорить «взрослым», деловым, языком, важно, чтобы няня была настроена на получение обратной связи от ребенка, реагировала на его эмоции, стремилась к тому, чтобы он был привязан к ней. Кроме того, нам важно понять, каким образом наша няня будет определять отношение ребенка и нас к себе и своим действиям

И вот определен еще один пункт проверки: стремится ли няня получить обратную связь, и каким образом это делает

Кроме того, нам важно понять, каким образом наша няня будет определять отношение ребенка и нас к себе и своим действиям. И вот определен еще один пункт проверки: стремится ли няня получить обратную связь, и каким образом это делает

или

Нам важен ответ на вторую часть каждого из вопросов: обязательно должно прозвучать мнение родителей («Меня всегда хвалят родители», «Меня просят продлить срок работы»), отношение ребенка («Он радуется, когда я прихожу», «Со мной чаще смеется»), объективные признаки («Ни разу не болел»).

Если такой или подобной составляющей в ответе нет, то мы рискуем получить новую Фрекен Бок, которая «сама лучше всех знает, как воспитывать ребенка, да и его родителей тоже»

Права и обязанности няни

Собираясь работать няней в семье, важно знать, что в нашей стране такой профессии законодательно не существует. Есть профессии учитель, воспитатель детского сада, помощник воспитателя (в просторечии — няня), есть разработанные для них квалификационные требования

А что такое няня, работающая в семье, нигде и никак не оговорено. Общие требования к работнику формируются стихийно, рынком, в результате коллективного опыта. А частные требования могут очень разниться от семьи к семье. Где-то предложат поддерживать порядок не только в комнате ребенка, но и во всей квартире; где-то еду готовит только мама, никому не доверяет; где-то потребуют не сколько ухаживать за крохой, сколько заниматься с ним и т.п. Обязанности в этой профессии — это всегда вопрос личных договоренностей работника и работодателя. Взывать к каким-либо высшим инстанциям бессмысленно — их нет.

Нет у работающих в семье и основных гарантий, закрепленных трудовым законодательством. То есть текущие нужды человека удовлетворяются — есть выходные, отпуска, иногда больничные. А вот в отношении будущего — трудового стажа, накопления пенсии — няни совершенно не защищены. Очень редки такие кадровые агентства, которые формально принимают потенциальных нянь на работу, делают записи в трудовой книжке и платят с их заработка налоги. В основном функция агентств ограничивается посредничеством — вас сводят с потенциальным работодателем и все. Еще один шанс легализовать свою работу — заключить трудовой договор с работодателем. На это тоже мало кто идет — няневладельцев отпугивает трудоемкая процедура регистрации взаимоотношений и необходимость платить налоги.

Понятно, что работодатели тоже рискуют, приглашая в дом постороннего человека. Если анализировать информацию, то страшных историй о нянях-воровках и жестоких нянях наберется примерно столько же, сколько случаев, когда работодатели отбирали у нянь документы, не выпускали за пределы загородного дома — фактически держали в рабстве. Законодательное бесправие вы можете компенсировать только бдительностью: не соглашайтесь на первые попавшиеся предложения, внимательнее смотрите на работодателей. Возьмите за правило никогда не отдавать в чужие руки паспорт или другие жизненно важные документы (трудовую книжку, водительские права и т.п.).

И еще один важный момент, касающийся прав и обязанностей: на этом стихийном нелегальном рынке труда няня неизбежно попадает в категорию «домашнего персонала», то есть попросту прислуги. Для кадровых агентств что гувернантка, что няня, что домработница, что водитель — большой разницы нет. В то время как сегодня все чаще звучит сочетание «няня-воспитатель», и от такого работника требуют уже не просто обслуживания, но и воспитания и развития ребенка. Противоречие, и еще какое. Оно разрешается со временем — если няне удается прижиться в семье и постепенно завоевать авторитет, показать себя специалистом, к мнению которого родители прислушиваются. Но человек, только приступающий к работе в семье, должен быть готов к тому, что он по статусу ниже своего работодателя. Возраст, ум, образование, опыт не имеют значения. Если человек к этому не готов, ему нужно идти в другую сферу, где его будут оценивать по статусу. В семье статус автоматом не дается, его нужно заработать. Итак, начиная работать няней, знайте свое место и будьте готовы к тому, что вас будут учить.

Как провести собеседование с няней?

Собеседование с няней

При знакомстве с няней обращайте внимание на любые мелочи

Это очень важно, ведь вы доверяете ей своего ребенка

Самое первое, на что надо обратить внимание — внешний вид. Если она одета неопрятно, то стоит ей отказать.
После внешней оценки, стоит задать несколько простых вопросов

К примеру, готовит ли она, что получается хорошо, любит ли прогулки, что она делала на прошлом месте работы и так далее.
Не стоит бояться попросить паспорт и медицинские справки. Кроме того, внимательно изучите рекомендации и обязательно позвоните по указанным в них номерам.
Если встреча приходит у вас в доме, то стоит позвать на нее остальных членов семьи, а еще самого ребенка.
Оценивайте кандидатку с первого ее шага. Вовремя ли она пришла, поздоровалась ли, насколько искренне разговаривает и так далее.
После ее ухода обсудите со всеми, подходит ли ее кандидатура вам.

После первого знакомства не лишним будет задать и более конкретные вопросы:

1. Предыдущая работа:

Что няня делала на предыдущей работе?
Почему ушла от прошлых работодателей
Насколько легко проходит адаптация к новой семье?
Много ли времени требуется для сходства с ребенком?
Что не нравится в своей работе?

2. Личные вопросы

Каков возраст?
Имеется ли специальное образование?
Семейное положение и дети
Если есть маленькие дети, то с кем они будут оставаться?
Имеются ли увлечения и какие?
Верующий ли человек? Какая вера?
Как проводится свободное время и какой круг общения?

3. Здоровье:

Имеются ли хронические заболевания?
Сможет ли она носить ребенка на руках?
Имеются ли вредные привычки?
Давно ли сделана флюорография?
Согласны ли пройти дополнительную комиссию?

4. Круг обязанностей:

Можно ли при необходимости продлить рабочий день?
Есть ли возможность выходить в выходные дни?
Имеется ли возможность сопровождения ребенка в разные места, в том числе и другие города или даже страны?

5. Условия оплаты:

Какая зарплата вас устроит?
Как удобнее получать оплату — в день, в неделю, каждый месяц?
Отношение к штрафам за опоздания и невыход на работу

6. Чрезвычайные ситуации:

Какие будут предприняты действия, если ребенок подавится, потеряет сознание, капризничает, заболел и так далее?

7. Вопросы с подвохом:

Какие игры допускаются с детьми того или иного возраста?
Почему дети плачут и как их успокоить?
Что вы сделаете, если ребенок вас выведет из себя?
Что главное в уходе за ребенком и общении с ним?

Во время общения обязательно доверяйте своей материнской интуиции. Именно она будет решающей для того, чтобы принять няню на работу или отказать ей.

Как и где найти няню для ребенка?

Где найти няню?

Самый популярный метод поиска няни на сегодняшний день — это объявления в интернете или в газете. Достоинство тут одно — вам не нужно больших затрат, зато недостатков очень много. Среди тех, кто подает такие объявления встречаются бывшие няни, у которых плохие рекомендации, а также те, кто не имеет опыта. Часто попадаются подростки, которые решили подзаработать и даже не понимают, что такое дети.

Еще есть такая категория женщин, которые специально ищут работу, чтобы увести мужчину или что-то своровать. Для этого им обязательно надо проникнуть в дом и добиться расположения. Так что с подобными претендентами стоит встречаться не дома, а в нейтральном месте.

Еще один способ — поиск с помощью кадровых агентств. Тут достоинств уже больше, потому что вам предлагается обширный список кандидаток со всеми справками, резюме и рекомендациями. Однако, услуги агентства платные и большинство кандидатов являются нянями только по их утверждениям. При этом, часто попадаются кандидаты с фальшивыми документами.

Плюсом ко всему, не стоит верить и самим кадровым службам. Часто они сознательно обманывают своих клиентов и сводят со случайными соискателями, согласными на любую работу.

Самый лучший метод поиска — это рекомендации от ваших друзей. Как правило, они плохого советовать не станут. О таком кандидате вам будет известно все, да и может вы его уже даже встречали. Единственный минус здесь состоит в том, что при отказе вы рискуете испортить отношения с тем, кто ее порекомендовал.

Помощь по хозяйству

Далеко не каждая няня согласится на такую работу, но и далеко не каждой женщине это нужно. Я часто встречала отторжении идеи того, что кто-то будет «ковыряться в моих кастрюлях».

Я лично не вижу в этом ничего такого. У меня приоритет – разгрузить себя от всего, чего только можно. Высвободить больше энергии и времени для моей самореализации, ухода за собой и просто отдыха. Когда я прихожу с работы, мне меньше всего хочется начинать убираться и готовить. Лучше я пообщаюсь с доченькой и отдохну )

Няня занимается хозяйством по мере успевания, так как приоритет у нее — ребенок. Для того, чтобы какое-то успевание имело место быть, рабочий день должен быть достаточно продолжительным. У нашей няни рабочий день длится 7 часов, пять дней в неделю.

Вот список обязанностей по дому:

поддержание чистоты — постоянно, по мере загрязнения
влажная уборка и мытье сантехники — раз в неделю
мытье посуды
приготовление еды на семью
покупка продуктов (только самое необходимое)
стирка в стиральной машине
глажка (кроме постельного белья и полотенец)
выполнение мелких поручений (например, отнести рубашки в химчистку)

Что наша няня не делает:

генеральная уборка с мытьем окон
закупка продуктов на неделю
ручная стирка

У каждой няни может быть свой список того, что входит в ее работу, а что нет. Некоторые опции могут быть оценены по более высокому тарифу, например, мытье окон или глажка.

Безопасность дошкольника

Если у вас активный дошкольник, то он быстро набьет шишки там, где не успели его обучить. После трех ребенок должен на глазок определять и различать, где горячо и где холодно, где высоко или глубоко (яма, например). Он уже должен понимать, куда лезть не стоит ни при каких обстоятельствах.
Поясните няне, что в ее задачи входит объяснение, что может вызвать травмы. Например, если трогать необработанную доску, будет заноза. Если неприятность произошла, обязательно объяснить ребенку причину. Причины должны быть логичными и понятными, никаких объяснений в духе “потому что я так сказала”.
Пришло время объяснить Правила дорожного движения, почему нельзя перебегать дорогу, где и как ее переходит. Дети видят и алкоголиков, и бомжей, и дворовых хулиганов. Няня может рассказать ребенку, как люди доходят до такой жизни, почему становятся асоциальными и что в этом плохого. Нужно обязательно рассказать, почему нельзя трогать шприцы на улице, упомянув, что есть такие люди — наркоманы и они тяжело больны, рассказать, что нельзя разговаривать и тем более куда-то идти с незнакомым человеком. Что не надо слушаться чужих людей, если это не твои родители/няня/родственники.

Если начинать говорить об этом с малых лет, к сознательному возрасту ребенок будет знать основные правила безопасности на зубок.
Стоит отметить, что если вы строго спрашиваете с няни за порчу одежды, она будет занята тем, чтобы следить за ее сохранностью, а не за развитием ребенка в нужном вам русле.

Безопасность для школьника

Если няня забирает ребенка из школы и водит на дополнительные занятия, то няне стоит поощрять ребенка в самостоятельности. Ребенок может сам одеваться и раздеваться, накладывать себе еду, собирать портфель на завтра. выступать в роли компаньона, он как бы сам по себе, а она приглядывает за ним. У ребенка должен быть список вещей, которые он должен беречь (телефон, портфель, ключи), он должен помнить о них, когда решить прокатиться с горки или покувыркаться в снегу. Еще пара лет и ребенок должен будет соблюдать правила безопасности сам, в детском лагере или на прогулке со сверстниками. И задача няни — его к этому хорошо подготовить.

Главный индикатор

Ну и, разумеется, подходит работница или нет, можно определить по поведению и настроению ребенка. Если няня сумела очаровать вас, еще не факт, что и с ним у нее это получится. На пробных днях лучше всего не оставлять их сразу наедине, а кому-то из членов семьи остаться дома хотя бы на пару часов

Наблюдайте, как няня общается с ребенком, насколько она может быть чуткой и спонтанной, насколько она настроена на малыша, может ли с ходу увлечь и переключить его внимание, придумать что-то забавное? Если контакт не возникает мгновенно, это еще не значит, что няня никуда не годится. Дайте время им обоим

Если вы придираетесь к няне, а малыш спокоен, жизнерадостен и в восторге от игр с няней, может быть, придираться не стоит?

Мария Иванникова

Сколько платить няне?

Прежде чем начать поиски няни, определитесь с: зарплатой, на которую вы можете ее пригласить. Зарплата зависит от загрузки, обязанностей и квалификации.

В настоящее время средняя стоимость услуг няни-воспитателя в Москве колеблется от 1,5 до 5 долларов в час. Средняя стоимость услуг квалифицированной няни-воспитателя с образованием нужного профиля и опытом работы и семье из Москвы или ближнего Подмосковья — не дешевле 2,5 доллара в час.

Чем меньше нагрузка, тем дороже стоят услуги. Если вы берете няню на полный рабочий день, то есть смысл установить жесткий оклад, в некоторых случаях — это самая удобная форма расчета. Оклад няни при полной загрузке может колебаться от 250 до 800 долларов в месяц. Надо заметить, что агентства по персоналу устанавливают минимальный оклад в размере 300-350 долларов в месяц или 2,5 доллара в час.

Няня с полным проживанием обойдется вам в 500-800 долларов в месяц. А услуги няни, работающей посуточно, стоят от 30 долларов в сутки. Самое сложное — найти няню-воспитателя, согласную работать по нестандартному графику — в вечерние или утренние часы, воскресные дни неполный рабочий день, несколько дней в неделю. Такой режим работы может заинтересовать либо пенсионеров, либо людей, которым нужна подработка, а также людей, проживающих очень близко.

Где найти няню?

Где найти идеальную няню? Есть несколько каналов для поиска. Вы можете выбрать какой-то один. Или воспользоваться сразу несколькими:

Дать объявление в газету.

Это простой и недорогой вариант. Но сейчас мало кто им пользуется. Поэтому количество откликов может быть небольшим. Надежность данного метода низкая.

Дать объявление через интернет (существуют специальные порталы по подбору домашнего персонала, например, помогатель.ру)

Хороший вариант. Вы сами занимаетесь выбором кандидата. Сразу видны анкеты с указанным опытом работы, желаемым графиком и зарплатой. Тут же можно посмотреть наличие отзывов о сотруднике от предыдущих работодателей.

Поиск через агентство

Это один из наиболее надежных способов. Там проверяют и наличие медицинской книжки, и рекомендации с предыдущих мест. В агентстве работают психологи, которые помогут с выбором кандидата и по личностным качествам. Конечно, окончательный выбор за вами, но кандидатов вам подберут по вашим требованиям, отсеяв для вас неподходящих. Единственное, за данную услугу агентству потребуется оставить в среднем один месячный оклад кандидата.

Поиск няни по рекомендациям.

Если ваша знакомая семья уже пользовалась услугами няни и может вам ее порекомендовать — это отличный вариант. Возможно, кто-то из ваших знакомых на детской площадке обращался к данным услугам.

Если такой возможности нет, в помощь, как всегда, придет интернет. Почитайте форумы, обратитесь в разные сообщества мам за рекомендациями.

На что обратить внимание в работе няни

Часто родителей волнует, насколько няня будет внимательной, ответственной и терпеливой, не причинит ли она вреда ребенку

Для того чтобы оценить работу няни, нужно обращать внимание на поведение своего малыша:

как ребенок встречает няню: радуется и вовлекает в игру или цепляется за родителей в момент прощания;
как выглядит ребенок: открытым и радостным или замкнутым и грустным;
как ребенок расстается с няней, огорчается ли от ее ухода.

Имеет значение и ее собственное поведение:

как няня рассказывает о прошедшем дне, замечает ли новые достижения и успехи ребенка, или ее рассказ выглядит как отчет;
няня ждет родителей, чтобы быстрее «сдать» ребенка или может задержаться, чтобы доиграть и поделиться с родителями приятными моментами дня;
говорит ли няня о своих промахах, замечает ли свои ошибки и всегда ли признает вину, если что-то сделала не так.

Все тревожащие моменты сразу обсуждайте с няней, это поможет наладить с ней хорошие отношения и показать, что вы цените ее точку зрения.

Некоторые родители никогда не оставляют своего ребенка на попечение других людей, за исключением близких родственников. Обычно это связано с желанием родителя оградить ребенка от любых отрицательных переживаний. Однако так можно сформировать у ребенка страх перед чужими людьми, а также поддержать требование ребенка всегда находиться рядом с родителями.

Как не ревновать ребенка к няне

Некоторые родители не оставляют ребенка с няней из-за ревности. Они боятся, что малыш будет любить няню сильнее. Но нужно знать, что привязанность ребенка к родителям формируется еще в младенческом возрасте. Ее фундамент строится на доверии, взаимопонимании и любви между членами семьи. Забота родителей, их чуткость и физическая близость создают глубокую эмоциональную связь с ребенком на всю жизнь, поэтому такие опасения родителей беспочвенны.

Иногда родители могут столкнуться с тем, что ребенок начинает называть няню мамой. Обычно это вызывает испуг или недоумение родителей, однако, в этом нет ничего страшного. Родителям стоит понять, что няня не стала ребенку самым близким человеком, он просто еще не умеет различать в своем сознании образ мамы и няни. Со временем малыш этому обязательно научится, но ему можно помочь.

Для этого все праздники ребенок должен проводить с мамой, а не няней. Маме следует быть рядом не только во время радостных событий, но и когда ребенок болеет или чем-то испуган и долго не может успокоиться. Только мама может дать ребенку ощущение безопасности и комфорта;

Обо всех важных событиях в жизни семьи лучше рассказывать маме, а не няне(например, поездка в гости к родственникам, отпуск, переезд, первый поход в детский сад и др.).

Несмотря на занятость на работе и дома, маме нужно каждый день минимум 15-20 минут общаться с ребенком, не учить и ругать, а именно разговаривать.

Няне же в свою очередь следует способствовать тому, чтобы ребенок называл ее по имени или няней, и каждый раз поправлять малыша, когда он называет ее мамой. Это будет помогать ребенку разграничивать в своем сознании образы окружающих людей. Также няня может говорить с ребенком о маме, предлагать нарисовать или слепить что-нибудь специально для мамы. Все вышеперечисленное будет способствовать усилению эмоциональной связи ребенка с мамой. Таким образом, каждый взрослый займет свое место в жизни малыша.

Няня не заменит маму или папу, но может стать отличным помощником на пути к счастливой семье.

Наталья Литвинова

Портал «Я – родитель» предлагает вам пройти тест, который поможет определить, достаточно ли внимания вы уделяете своему ребенку.

Обязательные требования к няни для ребенка

Все вышеперечисленные требования зависят только от ваших предпочтений, но есть и такие, которые являются обязательными. Даже если вы берете в няни вашу родственницу или хорошую знакомую, или просто человека, который вам очень понравился.

Независимо ни от чего попросите будущую няню предоставить вам копию паспорта, рекомендации и контакты других работодателей, если такие были, диплом, трудовую книжку, если они имеются и, что также очень и очень важно – медицинскую книжку или набор справок, в которых указаны актуальные результаты анализов на ВИЧ, RW, гепатит, бакпосев, флюорографии. Профессиональные няни, как правило, имеют медицинские книжки, в которых есть заключения дерматолога, венеролога, нарколога и есть отметка психоневрологического диспансера

Не стоит стесняться просить эти данные или пренебрегать этим, никаких сверхъестественных требований вы не выдвигаете, вы просто беспокоитесь за здоровье своего ребенка и своей семьи и вас можно понять

Профессиональные няни, как правило, имеют медицинские книжки, в которых есть заключения дерматолога, венеролога, нарколога и есть отметка психоневрологического диспансера. Не стоит стесняться просить эти данные или пренебрегать этим, никаких сверхъестественных требований вы не выдвигаете, вы просто беспокоитесь за здоровье своего ребенка и своей семьи и вас можно понять.

Последствия безалаберности в этом вопросе могут быть очень серьезными, лучше перестрахуйтесь.

От полутора до трех лет

Юный исследователь уже ходит сам, но для детского сада еще маловат. Как раз в этот период ребенок учится манипулировать предметами — он бросает вещи, пересыпает, переливает все, что только может достать. Он с удовольствием поднимается и спускается по лестнице, осваивает велосипед и, вероятно, пытается взобраться на дерево или перелезть через забор. Родителю необходимо поощрять няню,ч тобы она подстраховывала ребенка, а не оттаскивала его от интересных дел и препятсвий. Составьте список того, что действительно делать «нельзя», остальные ограничения снимите. Как раз в этом возрасте необходимо начинать учить ребенка, как вести себя в местах скопления людей:магазинах, парках, автобусах и других видах транспорта. Необходимо рассказать ребенку, оо если он будет вести себя агрессивно, то его шансы получить от другого ребенка “сдачи” достаточно велики.

Образование няни

В процессе поиска нянь я поняла, что особо ценят медицинское или педагогическое образование. Трепет перед высшим образованием, особенно в этих категориях, передался нам по наследству с советских времен.

Но не мне. За 33 года жизни у меня собралась немалая статистика личного опыта общения с людьми, имеющим такое образование. И могу я сказать только то, что адекватных среди них едва ли больше, чем среди всех остальных. А то и поменьше, уж простите меня, учителя и врачи.

Именно врачи и учителя (особенно старой закалки) – оплот тех самых отсталых идей об уходе и воспитании, которые я критикую в этом блоге. Плюс наличие образования дает некие основания таким людям давать вам непрошеные советы.

А вот наличие художественного образования – это несомненный плюс в моих глазах. Это здорово, когда малыш растет подле творческого, увлеченного человека.

Знание иностранных языков – также большой плюс для меня. Особенно это актуально для малышей постарше.

Однако моя няня ни одним из этих плюсов не обладает

И что? И ничего ) Не это самое важное

Готовь няню летом

Начинайте поиск няни заранее. За две-три недели – опасный минимум! Поймите, что дело не только в том, чтобы вам кто-то из нянь понравился. Согласится ли на ваши условия та самая, которая вам по душе – это еще вопрос. В высокий сезон спрос на нянь так вырастает, что они становятся очень разборчивыми и даже требовательными. Иногда бывает так, что подходящая няня нашлась очень быстро и сразу согласилась на ваши условия и вы уже потираете ручки и считаете себя счастливчиком, но тут ей внезапно предлагают вариант поближе к дому и со стопроцентной оплатой новогодних праздников… Так что зацикливаться на одной или двух кандидатурах не стоит. Как бы вам ни приглянулась одна, не останавливайтесь, продолжайте искать и сравнивать. Выбирайте хотя бы из шести-семи соискательниц, всегда имейте на примете разные варианты.

Поговори с ней

Пытаетесь вывести няню на чистую воду на собеседовании, сбивая ее с толку хитрыми вопросами? Иногда это мешает вам услышать няню. Получается, что вы очень много рассказали о своей семье и о вакансии, но ничего, по сути, не узнали о соискательнице. Вам нет смысла слишком много говорить на собеседовании (няня ведь читала текст вакансии, потому и пришла). Постарайтесь дать ей выговориться, проявить себя, не перебивая и не подсказывая «правильные» ответы. Искусно выдержанная пауза откроет вам собеседника – появится шанс кроме навязших в зубах фраз о педагогике и любви к детям услышать по-настоящему интересные вещи. Когда няня поймет, что шаблонами на сей раз не отделается, начнет говорить искренне. Возможно, она будет упоминать своих предыдущих работодателей или расскажет что-то любопытное о своей жизни и семье или, например, о том, почему она стала няней. Слушайте и мотайте на ус.

Смотрим на безопасность иначе

Иногда родители забывают, что безопасность ребенка в будущем не слишком связана с тем, насколько крепко мама или няня держит ребенка за руку сейчас. Если вы хотите, чтобы ребенок научился лазить высоко и не падал — надо не только купить ему шведскую стенку,но и позволит ему на ней лазить. Если вы хотите, чтобы он был в безопасности — надо ему позволить это, вырастив его самостоятельным.
Речь идет не только о физической безопасности (острое, горячее, тяжелое итд), но и социальной безопасности — ПДД, правилах общения с чужими людьми, правилах поведениях в общественных местах как в обычной ситуации, так и во время ЧС), психологическая безопасность (общение с невоспитанными людьми, детская жестокость, умение выходить из конфликтной ситуации победителем или хотя бы не пострадавшим).
Получается, если дать няне примитивную задачу — ребенок должен быть доволен, сыт и цел, велик риск, что хороший момент для обучения жизненно важным навыкам будет упущен.

Опыт и рекомендации

Самый лучший опыт — это свои дети, которые уже выросли ) У моей няни уже взрослая дочь и внук постарше Евочки.

Также важен опыт работы в нескольких разных семьях. Хорошие рекомендации из этих семей говорят о том, что няня способна учитывать разные взгляды и порядки в доме.

Это на самом деле очень важно и ценно, ведь в вашей семье вы диктуете «политику партии» и вам обеим должно быть комфортно на своих ролях. Ведущая роль матери очень важна для правильного развития ребенка, и главное – его уверенности и спокойствия

Даже если вас полдня нет дома…. Особенно если вас нет полдня дома вы должны быть полностью уверены в том, что ведущая роль остается за вами. И поддерживать вас в этом — важнейшее проявление профессионализма няни

Ведущая роль матери очень важна для правильного развития ребенка, и главное – его уверенности и спокойствия. Даже если вас полдня нет дома…. Особенно если вас нет полдня дома вы должны быть полностью уверены в том, что ведущая роль остается за вами. И поддерживать вас в этом — важнейшее проявление профессионализма няни.